Author name: chuhaibao

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成功案例:大专学历攻克EP续签,事业教育双线稳赢

75后投资精英Z先生,2023年举家落户新加坡创业投资成绩斐然,却在EP续签时因学历短板遇阻。 专业团队精准破局,助其成功续签3年,守护全家新加坡梦想! 1、续签受阻:学历短板突显,续签危机四伏 作为新移民典范,Z先生创立公司后迅速布局科技、地产领域,年营收突破千万新币。 然而,当EP续签节点临近,未完成的硕士学业成为隐患: 仅有大专学历的他,能否延续新加坡事业版图?子女顶尖国际学校就读资格、全家长期发展规划都系于一纸续签。 2、破局之道:专业方案破局,多维论证商业价值 我们深度分析其商业贡献价值: 企业本地雇员占比达60%,持续投资政府扶持领域,近三年纳税增幅超200%。 针对学历短板,系统性梳理行业资质认证、合作院校资源,同步出具战略投资报告,展现企业家核心价值。 3、续签成果:3年EP落地,事业教育双线稳赢 最终移民局认可Z先生作为“卓越贡献企业家“的定位,3年EP续签顺利获批! 孩子继续享受双语教育优势,家族办公室落地规划同步启动,真正实现“事业+教育+生活“三重保障。 图/Z先生成功续签EP,盗图必究! EP续签并非单纯材料审核,而是对企业主综合价值的重新评估。无论学历短板、行业适配或雇佣结构问题,专业团队为您定制攻守兼备的续签方案。 立即咨询我们,让您的新加坡发展之路稳如磐石! 关于新加坡EP申请和续签,你还想了解什么? 注:参考资料来源于新加坡MOM,综合Z先生口述整理,转载须注明出处。

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中国人拿到EP后,更换新加坡驾驶证攻略,看这篇就够了!

拿到新加坡EP后,很多爱车族,就像更换新加坡驾驶证,应该怎么换证呢? 其实很简单,提前准备好:护照,入境卡SG Arrival Card,中国驾驶证等材料,关键是通过理论考试并备齐材料。 另外,65岁以上,记得定期检查。 一、前期准备工作 1、了解新加坡的驾驶规则 新加坡实行靠左行驶的交通规则。 新加坡使用的是右舵车,即方向盘位于车辆的右侧。 2、EP 换驾照必备条件 ①拥有中国的驾照 6 个月以上; ②持新加坡有效准证(需要剩余 13 个月以上的有效期)。 ③通过 BTT 考试

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美国绿卡凭什么值钱?算完账我EMO了!拿到卡后这8件事必须做

有人说,美国绿卡,可能是全球最值钱的“硬通货”。 一开始,我其实是不信的,但是,算完这笔账之后,我震惊了,整个人都EMO了。 拿到美国绿卡后,有8件事,你记得去做,否则… 一、美国绿卡值有多少钱?算完账我惊了! 如果说北上广户口是国内的“黄金身份”,那么美国绿卡则是全球公认的“人生通行证”。 它不仅是身份的象征,更是一张能撬动教育、就业、医疗、资产避险等多维度资源的“黄金门票”。 1、教育价值:省下280万学费,名校录取率翻10倍 免费公立教育:绿卡持有者的子女可享受美国K-12免费公立教育,仅这一项每年省下约50万元私立学费。 大学学费减免:以本科四年为例,国际生总费用约280万元,而绿卡持有者仅需支付本地生学费(约1/3),节省超180万元。 名校录取率碾压:哈佛、耶鲁等常春藤名校90%名额留给美国公民和绿卡持有者,国际生录取率不足10%。 图/来源于USCIS 2、就业优势:薪资翻倍,H1B焦虑归零 高薪职位无门槛:硅谷科技巨头、华尔街投行等敏感岗位仅对绿卡和公民开放,绿卡持有者平均薪资比留学生高50%-100%。 告别H1B抽签:2024年H1B中签率仅14.6%,而绿卡持有者可自由跳槽、创业,职业发展不受限。 3、医疗养老:看病几乎不花钱,退休月领4000美元 全民医保覆盖:低收入者持医疗卡看病几乎免费,普通家庭通过医保仅需承担少量费用。 终身养老金:工作满10年并缴税,退休后可领取每月1000~2000美元养老金,夫妻合计最高4000美元。 4、全球通行:免签50+国家,资产避险更自由 免签便利:持绿卡可免签入境加拿大、墨西哥等50余国,申根签证通过率更高。 资产全球化:绿卡身份可助力开设离岸账户、优化税务规划,规避单一市场风险。

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成功案例:大专学历逆袭!80后夫妻拿下双EP,事业教育双丰收

谁说大专学历不能逆袭?80后电商女强人F女士与丈夫,用实力打破偏见!从普通职员到跨境贸易操盘手,今年成功斩获双EP,成就现实版”人生赢家”剧本。 1、教育突围战 当同龄人还在为学区房焦虑时,F女士已为孩子锁定新加坡IB课程体系。从上海到狮城,双语教育+国际视野的黄金组合,让孩子在多元文化中自然生长。 2、事业新蓝海 深耕跨境电商8年,F女士精准抓住东南亚市场红利。通过新加坡枢纽,将长三角优质供应链+东南亚新中产无缝对接,2024年营业额实现质的飞跃。 图/F女士成功拿到EP,盗图必究! 3、破局启示录 没有海外名校背景?F女士用”行业洞察+商业实绩”弯道超车。 EP申请中重点呈现: ①细分领域头部供应商资质; ②创造本地就业岗位证明; ③清晰的东南亚市场拓展计划。 EP不是终点,而是全球化布局的起点。你的商业版图,是否也该有个新加坡支点? 联系我们,立即获取专属评估方案,让专业团队为您的EP申请精准导航! 关于新加坡EP申请和续签,你还想了解什么? 注:参考资料来源于新加坡MOM,综合F女士口述整理,转载须注明出处。

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成功案例:75后企业家再续三年EP!事业升级×子女教育双圆满

75后打破年龄焦虑!在新加坡续签三年EP,左手事业进阶右手护航儿子国际教育,看创新企业家如何站稳狮城双线作战。 L女士用实力证明:在新加坡,事业与家庭从不是单选题。 1、锐意创新,自雇EP站稳狮城创业圈 75后企业家L女士凭借线上营销与AI系统搭建领域的敏锐嗅觉,以自雇EP身份在新加坡创立科技公司。 从初创期的精准定位到实现稳定营收,她的企业不仅填补本地市场空白,更以数字化解决方案赢得客户口碑。 2、EP续签背后的双重守护 对于L女士而言,EP续签是事业进阶的关键跳板,更是16岁儿子国际教育的重要保障。 新加坡优质教育资源与安全环境,让她决心扎根这片热土,而续签成功直接维系着家庭规划的稳定性。 3、专业方案破解续签焦虑 面对人力部审核趋严的现状,我们深度梳理其业务脉络:从企业财务健康度、本地员工雇佣贡献到行业创新价值,多维度凸显核心竞争力。 针对性补强材料逻辑,最终将”三年续签”从期待变为现实。 图/L女士EP成功续签,盗图必究! 4、续签成功开启新里程 如今手握三年EP的L女士,正加速推进AI营销系统本地化部署,同时见证儿子冲刺A水准考试。 这个双赢结果印证:当专业规划遇上坚定执行力,在新加坡实现”事业家庭双丰收”绝非偶然。 图/客户好评截图,盗图必究! 关于新加坡EP申请和续签,你还想了解什么? 注:参考资料来源于新加坡MOM,综合L女士口述整理,转载须注明出处。

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新加坡最热的一年,人均用水142公升,4月起水费上调!幸好有760元水电费补贴

去年,被誉为新加坡最热的一年,人均日用水量142公升! 今年3月,新加坡宣布,将在4月1日起,水费上调至3.24新元,不过,幸好有水电补贴,最高可以拿到760新元。 水电费补贴申请攻略奉上,请拿好。 一、史上最热,新加坡节水有妙招 1、“珍惜每一滴水”节水活动 最近,新加坡发起一个主题为“珍惜每一滴水,汇聚美好未来”对的节水活动,提醒人们不要浪费水。 副总理兼贸工部长颜金勇,以及永续发展与环境部长傅海燕,还有永续部兼交通部高级政务部长许连碹博士出席推介活动。 图/来源于联合早报 相较于2030年新加坡要把家庭每日人均用水量降至130公升的目标,现有水平仍高出12公升。 颜金勇宣布,公用局计划与私人机构合作,更换部分一房式至三房式组屋的低效水管配件,改用用水效率更高、且更环保的配件。公用局敲定细节后会公布详情。 据公开资料,2024年是新加坡有记录以来最热的一年,平均气温28.4摄氏度。 据新加坡公用事业局统计,2024年的家庭每日人均用水量为142公升,高于2023年的141公升。公用局说,增幅可能跟2024年较为炎热和干燥的天气有关。 颜金勇还说,60年前,新加坡在水资源问题上面对众多未知,为了生存下来,积极寻找创新解决方案,开发更多供水来源。 图/来源于联合早报 2、气候友善家庭计划 去年,新加坡扩大在2020年推出的气候友善家庭计划,所有组屋家庭都能获得300新元气候优惠券,用以购买10种节能省水家电和装备。 今年新加坡再加码,组屋住户可得多100新元优惠券;早前未包括在计划内的私人住宅家庭,也可获得400新元优惠券。 图/来源于联合早报 二、4月起水费上涨,居民如何应对? 1、4月起,水费至少上调0.3新元

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成功案例:中专学历企业家如何突破续签难关?3年EP助力事业家庭双丰收

75后企业家L先生用实力证明:在新加坡,经验与贡献才是EP续签的”硬通货”。 尽管仅有中专学历,这位横跨项目管理、信息通信、金融、健康四大领域的商业精英,在专业团队的护航下,成功续签3年EP,既守住了东南亚市场拓展的跳板,更保障了女儿在新加坡的求学之路。 1、直面EP续签三大挑战 学历短板明显:中专学历远低于新加坡人力部对EP申请者的常规要求。 材料说服力不足:原有材料未能充分体现商业成就及本地贡献。 家庭纽带需求:女儿就读本地学校需稳定身份保障。 2、破局关键三步走 专业团队通过深度诊断,定制”商业成就可视化+本地价值强化”方案: 立体化商业版图:系统梳理其控股的3家跨国企业财务数据,突显近2年28%的复合增长率。 本地化价值升级:调整商业计划重点,新增2个新加坡技术岗位,规划本地研发中心建设。 税务贡献可视化:整理近3年超150万新币的纳税记录,强化社会责任履行。 3、温情牌精准出击 特别呈递女儿教育计划书,附校长推荐信与学业获奖证明,展现家庭扎根新加坡的长期承诺。 新加坡人力部MOM审批官反馈:”申请人展现的商业敏锐度与家庭责任感,正是新加坡需要的优质人才。” 图/L先生EP续签成功,盗图必究! 4、续签成果 3年EP的获批,不仅让L先生能继续指挥其1.2亿新币规模的商业舰队深耕东南亚市场,更兑现了”陪女儿走完IB课程”的家长承诺。 其公司现已启动新加坡数字医疗项目,预计创造15个高技能岗位。 图/客户口碑好评截图,盗图必究! 5、EP续签启示录

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新加坡IRAS严查7000家企业:不交税、虚假报税、挂靠等,将被罚款或监禁!

过去3年,新加坡国内税务局IRAS对7000家企业进行调查,找回价值超过2亿7000万新元的所得税和罚款。 作为一名自雇人士,在新加坡,需要注意哪些财务、税务问题? 1、勿以恶小而为之,小网店也要交税 林女士,在新加坡Lazada和Shopee等电商平台售卖家用电子商品,她经营的网店在2017年连续四个季度的销售额超过100万新元。 但是,作为店主的她却并未在30天内为网店注册消费税,导致税务局IRAS少收了约3万元的净消费税。 据调查,林女士虽然是网店的实际拥有人和受益人,却安排其他人在不同时期充当注册商家,并且没有在所得税中呈报她从网店赚取的收入。 IRAS发现,她在2020估税年共少报了超过21万新元的网店收入,导致她少缴了约2万新元的所得税。 2024年10月,林女士因误报所得税数额,以及没有注册消费税等罪名,被法庭判罚5万多新元。 图/来源于联合早报 2、企业未依法缴税的常见问题有哪些? 新加坡拥有完善的法律,对不交税、虚假报税,公司董事、秘书、地址挂靠等,进行严格管理。违法者,将被罚款或监禁,或二罪并罚! 税务局利用数据分析和先进分析工具在各行业进行定期审计。根据审计结果,导致企业未依法缴税的三种常见问题如下: ①少报或漏报收入; ②未能注册消费税; ③记录保存不当。 图/来源于联合早报 3、小商家未依法缴税的风险为何更高? 涉及大量现金交易的家族生意,例如殡葬业和餐饮业,通常面临更高的违规风险。这是因为这些企业通常由自家人打理,负责人主要都是家族成员。 由于它们未必充分记录企业的销售额和开支情况,可能会导致报错税情况,或是没有及时注册为消费税公司。 以殡葬业的家族企业为例,经营模式通常如下:

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哪些职业受欢迎,更容易拿EP、PR?新加坡2024年《劳动市场报告》:增加4.45万人就业!

近日,新加坡发布2024年第四季度《劳动市场报告》: 增加4.45万就业人口,居民长期失业率保持在0.8%;同时还分析了哪些职业受欢迎,更容易拿EP,PR,以及哪些职业的竞争压力更大。 1、2024年四季度《劳动市场报告》详解 3月19日,新加坡人力部MOM,公布2024年第四季《劳动市场报告》时指出,相较于2023年7万8800人的增幅,2024年总就业人数增加4万4500人。其中,本地居民占8800人。 尽管增长幅度放缓,新加坡本地居民的就业情况好转。 *2023年,新加坡就业居民人数,比2022年减少4600人。 图/来源于MOM,联合早报 2、哪些职业更受欢迎?更容易拿EP,PR? 增长的就业居民人口,主要集中在:高技能领域,如金融与保险、资讯与通信、医疗与社会服务等。这些职业更受欢迎,申请EP,以及后续去申请PR,也更容易。 不过,从事较低技能领域的居民人数则呈下滑趋势。以餐饮服务为例,人数减少2100人。本地居民劳动队伍中,公民占85%,其余是永久居民PR。 人力部指出,随着公司适应互补专才评估框架(COMPASS)和更高的薪资门槛,持S Pass和就业准证EP的人数大致持稳。 2025年,EP申请调高至6200新元(金融业)和5600新元(其他职业),接下来暂不调整。在COMPASS框架下,拿到40分,才有自身申请EP。 2025年把S Pass申请人的收入门槛从3650新元调高至3800新元(金融业),或从3150新元调高至3300新元(其他职业)。 所有S Pass持有者,无论熟练与否,今年9月1日起的外籍劳工税也统一为650新元。 图/来源于MOM,联合早报 3、哪些职业竞争压力更大?裁员3680人! 2024年第四季度,有3680名员工被裁退,比前一个季度的3050人多。

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想通过Tech@SG计划,“团购”10个新加坡EP?公司在EDB投资名单内吗?

根据联合早报公开信息,中国电商解决方案公司再惠(SpoonX),即将在美国和新加坡两地上市,计划筹集约1亿新元。此前,再惠通过Tech@SG计划,开拓新加坡市场,目前其市场估值已达8亿美元。 很多企业想通过Tech@SG为公司申请10个EP,你知道需要符合哪些条件吗? 注:V5,拿EDB最新投资机构名单及Tech@SG申请资料。 一、新加坡对科技公司和人才的重视 1、Tech@SG计划 2022年,新加坡贸工部(MTI)部长陈振声,在同欧洲商会(EuroCham)进行闭门会议上指出,企业对专业技能人才的需求激增,新加坡需要争取这些人才,否则他们将流失到别的地方去。 为了帮助科技企业的核心人才获得就业通行证,新加坡经济发展局EDB和新加坡企业发展局 IE Singapore,联合推出了Tech@SG计划。 在这项计划下,符合要求的公司可以获得经发局或企发局担保、为最多10位核心员工申请就业准证EP。并且,EDB或IE Singapore也会保证在Tech@SG计划背书下申请的工作准证到期后的第一次续签可以获批。 图/来源于联合早报 2、中资企业通过Tech@SG开拓国际市场 获软银(Softbank)投资的中国电商解决方案公司再惠,正寻求在美国纳斯达克交易所NSDQ和新加坡交易所SGX两地上市,计划筹集8000万美元(约1亿新元)资金。 这家总部位于上海的公司成立于2015年,于2022年完成2亿美元的D轮融资,获软银愿景基金的投资,公司估值达8亿美元。 再惠于2022年通过新加坡经济发展局的Tech@SG计划,进入新加坡市场,设立以SpoonX为名的公司拓展区域业务,目前在新加坡有20多名员工,未来有计划扩展到50多人的规模。 根据公开资料,再惠在所有市场拥有2000名员工。 图/来源于再惠 3、新加坡EDB最新投资名单 如果想申请Tech@SG计划,首先,你的企业,在过去36个月内曾获得计划认可投资机构的注资。EDB公布的最新投资在机构的名单如下:

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